GAVEE辦公家具，傳承工匠精神
截至2012年，辦公家具企業數據報告的統計數據顯示，日本有3156家成立了200多年的企業，是世界上最多的，德國有847家，荷蘭有246家，法國有197家。為什么這些歷史悠久的企業會聚集在這些國家，這是意外嗎？他們歷史悠久的秘密是什么？
我們研究過，他們都繼承了——工藝的精神！
許多人認為工匠是一種機械的重復勞動者，這確實具有深遠的意義。他代表了一個時代的氣質，堅定、堅定和進步。不是所有的工匠都能成為企業家。但是大多數成功的企業家都有這種工藝精神。
“工匠精神”可以從瑞士制表商的例子中看出。瑞士制表師仔細打磨、，并為、的每一個零件、每一個工藝和每一塊手表雕刻、。他們專注于制造產品的立場是對工藝的思考和想法。
在工匠的眼里，只有不斷提高質量、精心制作和對完美辦公家具的不懈追求。正是本著這種專注的工藝精神，瑞士手表在全世界聞名，暢銷世界，成為經典。
工匠精神不是瑞士專利。日本式治理有一種獨特的技能：可以將熱愛工作的精神代代相傳，并不斷改進。這種精神就是真正的“工匠精神”。
所謂的“工匠精神”的核心是，不僅將工作視為賺錢的工具，而且還樹立了一種堅持不懈的工作精神、和不斷改進、的工作和產品。
在許多日本企業中，“工匠精神”在企業領導和員工之間形成了一種共同的文化和思想價值觀，從而培養了企業的內部動力。
2014年，GAVEE企業邀請位于日本東京都的法國床控股有限公司高級管理人員開展生產數控管理，傳達和應用日本的“工匠精神”傳承理念，將產品質量提升到更高水平。引進德國先進的生產機械設備，數字網絡控制操作，每一步的細節都在不斷改進，力爭創造出最優秀的、最優秀的產品。
工匠之路，我們家維依人一直在前進！
“樂工作，愛自己”gavee電腦椅